基的手，但却说出了一句意味深长的话:

    “你是你，我是我，我们可以结盟，但绝不能合二为一。”

    499陈当劳的炸鸡店

    “列昂先生!”

    看见托洛茨基和陈独秀从休息间里出来，早已等待了许久的刘长春连忙迎了上去，却发现导师的脸色有些奇怪。

    像是遗憾、像是愤慨、像是满意、像是忍俊不禁。他们在里面到底谈了些什么?

    “啊...刘，有件事需要跟你说一声。”

    托洛茨基拍了拍刘长春的肩膀，丢下了一句让他目瞪口呆的话:

    “从今天开始，你和一些同志，就得离开我的身边,跟着这位先生了。”

    “?? ?”一段时间后。

    陈独秀看着自己的一双儿女和身边一群沉默不语的陌生年轻人，对领头的刘长春笑了笑:

    “大家的自我介绍已经完毕，那么，下面，我们就来正式讨论讨论建立新的炸鸡快餐店的事情...”

    没错，新的炸鸡快餐店。

    那次谈话最后一句话已经充分说明，对于托洛茨基伸出来的橄榄枝，陈独秀既没有完全接受，也没有完全拒绝。

    这不仅仅是因为他并没有在思想上跟托洛茨基保持完全一致,更是因为他无法接受自己投入对方的羽翼下接受庇护。

    和托洛茨基说的一样，独立自主，是一个人也好、政党也好、国家也好立命的根基，中共在这方面吃了大亏，陈独秀本人更是“附庸派”的激烈反对者。

    所以，陈独秀一开始甚至都不打算接受春田的庇护。

    然而,这里是美国,你说睡能够完全摆脱这位圣女大总统的帮助和影响,那只能叫做蒙着眼睛装瞎子。

    陈独秀又不是上海滩那些从来不参加任何劳动、全靠丈夫养活、却不允许任何人称呼她为“汪太太”、以此证明自己是“独立女性”的“穆凤贞女士”们。

    所以，来美国之前，陈独秀以自己和陈家老宅里的全部财产作为抵押，用个人名义向春田借了一大笔款子，打算将来去美国作为活动资金。

    然后，春田不仅爽快地扔给了他一张银行存折,还扔给了他一份厚厚的商业计划书，说让他好好看看学学。

    在被刘长春领到“托德基炸鸡店”并被托洛茨基出言招揽到“第四国际”的时候，陈独秀便瞬间明白了春田的用意:

    原来如此，是让我建立一个新的“炸鸡店”去和托洛茨基的“托德基”打擂台么?

    陈独秀不是搞阴谋诡计的人,所以他很坦然地将这件事告诉了托洛茨基,但拖司机的反应也很有趣:

    他早就从春田女士那里知道了这件事，而且招揽本身就是—种对陈独秀意志和思想的试探,主动提出给陈独秀一些“世革党党员”作为初始班底。

    尽管托洛茨基此举有往陈独秀那里掺沙子的嫌疑,但对于仅仅带了一儿一女一妻来美国的陈独秀来说,这无疑是莫大的帮助，便坦然接受了。

    于是，刘长春等一批人就这样被调到了陈独秀名下，帮助其成立一个新品牌炸鸡店,在未来成为托德基的新竞争对手。

    这就是老—辈革命家的胸怀,远远不是托派那些只知道争权夺利的废物能比的。

    实话说，直到现在，刘长春依旧有些懵。这是给我干哪儿来了?

    为什么要我跟着这位李先生,帮他开新店,跟列夫先生打擂台?

    这他妈不是资敌吗??

    刘长春并不知道,正是他这种想法,才让他被托洛茨基选中的,跟刘长春一起被扔过来的多半都是这样的人。

    用托洛茨基的话讲，就叫做“虽然信仰共产主义但依旧无法完全脱离狭隘民族主义和派别主义叙事的年轻人”。

    尽管理解并尊重民族叙事感情,但托洛茨基依旧希望跟随自己的都是坚定的“世界革命者”。

    “长春同志,你跟着托...列昂先生的时间比较长，有着丰富的经验，就请你先介绍介绍托德基的运营模式,并谈谈我们应该如何开一家新店吧!长春同志?”

    陈独秀的这一声呼喊,让刘长春从思绪中醒了过来，连忙谦虚道:

    “李先生，您才是boss，还是由您...”“不不不，长春同志，你一定要适应。”陈独秀严肃道:

    “在我这里,没有先生后生,只有民主，大家一起讨论，一起出主意，一起讨论组织的决策和我们的未来,这就是我的想法，或者说,规矩。”

    这话一出，刘长春等人便立刻发现了托洛茨基与陈独秀的不同。

    在托洛茨基那里，授课学习的时候是允许充分讨论的、也允许提出不同意见,但在做事的时候,托洛茨基就十分“霸道”了，一切都得听他的。

    店面选址选哪里、装修怎么装、点餐流程是怎样、价格定多少甚至连工作服的设计都得他来决定，其他人最多提供资料和建议。

    在这种“独裁体制”下,托德基的发展极快,托洛茨基本人又几乎没有犯过什么大错、即便出点岔子也能迅速调整过来，大家便都已经适应了。

    就像这次选人给陈独秀,秀托洛茨基根本没有跟任何人商量,直接定了名单,只是保证薪资不会低于当前,并告知他们随时可以回来而已。

    可“李先生”明显不打算这么做。

    毕竟,一个是曾经执掌百万红军的铁血将领,一个却是没能成功建立武装力量的文弱书生。

    集体...讨论么...

    既然陈独秀都这么说了，经过了一番历练的刘长春也不是从前那个只知道跑步的刘长春，便立刻开始了“经验介绍”︰

    “李先生，我们之前是这样的...”

    刘长春毫无保留地介绍了托德基的运营模式、甚至包括最重要的供应链企业名单都给了出来。

    托导师早有交代,他们已经不是托德基的人了，关于在托德基的工作经验和学习经验,只要陈独秀问,什么都可以说。

    大约两个小时后,刘长春总算停了下来,陈独秀和他的一双儿女都有些受教的感觉。

    原来，商业是这么做的;

    原来,托德基最重要的不是那几个店面和“新式炸鸡技术”;

    原来,这就是菲尔德女士的商业计划书里的所谓“标准化快餐”和“供应链管理”啊...

    迅速吸收了不少新知识新经验又让其他人进行了补充后，陈独秀提出了新的问题:

    “好了，托德基的经验介绍暂时先到这里,大家都是在托德基工作过的人,我想请你们想—想,你们觉得,托德基还有没有可以改进的地方?”

    大家一时不知道应该从哪里说起,加之之前在托德基也不是这种民主风格，各自沉默不语。

    陈独秀温和地鼓励道:

    “虽然我们是打算借鉴托德基,但我们要在它的基础上更进一步，做得更好,而这需要大家的智慧和力量,什么都可以说，哪怕是最小的改进也是很重要的。”

    尽管如此，依旧没人说话。

    陈独秀的女儿陈子美见气氛越来越尴尬,便小心地举起了手，用中文问道:

    “父...李先生，我可以说—说吗?”
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