回到月子中心以后，宝宝被欧秋霞和周广志抱回了房间。

    倪姐就被郭猛带到经理办公室，同行还有安雅和周若钧，而魏芝芝则刚到月子中心就被一通电话叫走了。

    安雅他们刚坐下没多久，月子中心的人事部经理就过来，与她一起的还有月子中心对倪姐的处罚决定。

    当倪姐听到自己被解雇的时候，瞬间瘫软在凳子上，她一脸震惊地看着人事部经理，什么话都说不出来。

    郭猛看着也不忍心，毕竟这次意外的主要责任在孩子的爸爸。

    “刘经理，公司对于倪秀娟的处罚是不是太重了，您可能平时和月嫂接触的不多，倪秀娟平时的表现还算优秀，这次事故只是一个意外。”

    刘婷婷将手里的文件放到桌上，随手拉过一把椅子坐下：“这也不是我能决定的，这回总部发过来的解聘通知。”

    因为这家月子中心全国连锁的，虽然总部就在京市，但总部从来不过问分店的人事调动，可这次为什么插手分店的事情？

    郭猛也感到非常疑惑，孩子被摔才过去三个小时，总部为什么就知道这件事情了，而且还迅速做出处罚决定。

    面对郭猛的疑惑，刘婷婷也说不出具体原因，只将自己知道说了出来：“好像是今天康复课上有一个妈妈听到孩子摔了，说什么也不在这里住了，她的家人就以月嫂不负责打电话给总部，把我们给投诉了。”

    说完，刘婷婷撇着嘴耸耸了肩，今年的优秀门店他们是没希望了，她还指望年底的奖金给自己换辆车呢，这下没希望啰。

    听到这个解释，郭猛就更加疑惑了：“哎，这也不对呀，平时我们向总部申请点东西，最快也要一周的时间才能批下，这次总部动作为什么这么快？”

    刘婷婷冲郭猛扎了眨眼睛，并用手指了指天花板。

    郭猛立刻明白刘婷婷的意思，难怪总部动作会这么快，原来他们月子中心还住了一尊大佛。

    这时，安雅站了起来，对刘婷婷说道：“刘经理，这次意外不怪倪姐，当时她并不在婴儿房里，是孩子的爸爸没看好孩子。你能不能去和你们的领导说说，别解雇倪姐，她现在非常需要这份工作。”

    倪姐听到安雅替自己求情，脸上瞬间有了光亮。

    刘婷婷为难地说道：“安小姐，这不是我们能够决定的。而且月子中心的领导看倪秀娟平时表现还不错的份上，即使她还在适应期，除了她这个月的工资以外，还额外给她按照正式员工的待遇付了赔偿金，其他的事情我们真做不了主。”

    安雅看着一旁沉默不言的周若钧，气不打一出来，一把将他拉过来，生气地说道：“这是你闯的祸，你自己解决，要是今天倪姐因为你而失去工作，我跟你没完！”

    周若钧现在也感到十分愧疚，他哪会知道月子中心的态度会这么强硬，自己都说不会追究他们的责任了，还是要一意孤行地解雇倪姐。

    这是周若钧眼神突然一亮，兴奋地说道：“刘经理，你不是说有人打电话到总部，那我们让那个人撤销投诉不就可以了吗？这样你们也不用解雇倪姐了。”

    听到周若钧的话，房间里的其他三人也一脸期待地看着
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