是在国内同行业选择基础比较好的企业来成为代工厂。

    红星轧钢厂一直都是负责技术研发、市场销售等。

    自身的产能不是很大。

    而配套厂，又没有红星轧钢厂这样的调度能力，也没有这么雄厚的资金实力。

    更没有上级的各种大力扶持。

    产能增长自然缓慢无比。

    “.?II我的意思是，像咱们的汽车生产线，能不能从国外引进自动化生产线，或者咱们厂自行开发自动生产线？”

    梁峰急了。

    红星轧钢厂有这样的实力。

    不管从国外引进还是自己研发。

    都没问题。

    厂里资金还算充足，可能在技术方面欠缺一些。

    但只要厂里调集精干技术力量进行攻关，这些根本没有问题。

    众人明白（吗的赵）了梁峰的意思。

    就是想上马全自动生产线，以此提高生产效率，解决产能不足的问题。

    更真实的想法，是自己调集技术团队来研究。

    这十多年来，红星轧钢厂一直都是这样干的。

    缺什么，就立即抽调技术人员成立专项技术公关小组。

    虽然成本高，时间长。

    但是能解决问题。

    这样的事情，需要杨刚这个总工拍板才能决定乓。

    所有的目光不由得再次投向杨刚。

    看着众人渴望的眼神，杨刚无奈地叹了一口气。

    缺人！.

    

    529咱们不可能占领所有市场的，得选择更赚钱的产业

    从杨刚担任红星轧钢厂总工开始。

    缺人的问题，一直都没得到有效解决。

    十多年来，红星轧钢厂自己一直都在培养人才。

    可因为刮风，即使高校恢复招生，也因为很多学生一开始基础太差，在大学里得从基础开始学，最终毕业的时候，绝大多数都无法满足红星轧钢厂的要求。

    要想胜任红星轧钢厂的科研岗位，并不容易。

    而自己培养的，速度太慢。

    数量也有限。

    还得支援配套厂。

    现在就只能等着恢复高考后招生的新大学生毕业。

    这些年，红星扎钢厂各种科研项目进展缓慢，也是受到严重的人才缺口影响。

    “同志们，以后，我建议407大家都考虑我们厂里现在的处境，需要大量技术人手的事情，就不要提了。咱们现在有哪个项目不缺人的？”

    杨刚据了摇头，否决了这个提议。

    “是啊，咱们项目从八年前就开始缺人，虽然每年都进新人，可那点新人哪够满足我们的项目发展需求！”

    “不只是缺人，咱们现在很多技术，都必须向周边相关技术领域延伸。这些也占用了咱们更多的精力……”

    “搞科研这一块儿，咱们一直缺人。要是能解决了缺人的问题，我们很多关键技术早就已经突破了……”

    众多技术项目的负责人纷纷表达了自己的不满。

    人手本来就不够。

    还特么的想抽调人手(cjaj)?

    这不扯淡么。

    缺人问题一直都存在。

    甚至，各个项目团队为了抢人，经常挖其他团队的人。

    这种事情，也是杨刚命令禁止了，甚至处理了几个项目负责人，才被遏制的。

    红星轧钢厂一直都在从全国各地抽调精干力量。
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