年他们被顾南压得够苦——易中海想把侄子塞进技术科，被顾南以“考核不达标”顶了回去；何雨柱在食堂多打了两勺肉给秦淮茹，被顾南抓着罚了半个月工资。这次要是能把顾南拉下马，轧钢厂的权力格局就得重新洗牌，他们这些人终于能扬眉吐气了！几人齐声应道：“请厂长放心，我们一定办妥！”

    就在这时，办公室的门被轻轻敲响，顾南的声音传了进来，不高不低，却带着一股穿透力：“朱厂长，我回来了，来汇报这一段时间的学习结果。”

    朱涛冲易中海等人使了个眼色，示意他们分列站到办公桌两侧，摆出一副严阵以待的架势。他整了整衣襟，坐直了身子——这场精心策划的“审判”，该开场了。

    “进来吧。”朱涛扬声道，声音里带着刻意拿捏的威严。

    顾南推门而入，目光一扫，就看见站在两侧的易中海等人，个个眼神不善，手里还攥着些折叠的纸片子，像是握着什么尚方宝剑。但他神色如常，仿佛没看见这些人似的，径直走到办公桌前，微微欠身：“朱厂长。”

    在他眼里，这些人不过是朱涛找来的棋子，翻不起什么大浪。要是靠这些人就能扳倒自己，那他这几年副厂长也算白当了。

    朱涛靠在椅背上，慢悠悠地转动着指间的钢笔，明知故问：“这段时间出去学习，觉得怎么样？见识了不少吧？有什么收获？”

    顾南没理会周围射来的、带着敌意的目光，清了清嗓子，开始条理清晰地汇报。他从南方厂家的轧钢流水线自动化改造，说到新型合金钢材的熔炼温度控制，再到车间班组责任制的优化方案，连外地厂家如何解决“工人消极怠工”的细节都一一提及，事无巨细，足足说了半个多小时。

    等他说完，办公室里静悄悄的，连易中海等人都愣住了。他们原以为顾南出去不过是混日子，没成想他真带回了这么多干货，听得人心里竟隐隐觉得——这些法子要是真能在厂里推行，说不定产量真能再提一提。

    顾南看着朱涛，语气平静无波：“朱厂长，这就是我这段时间的学习成果，全部汇报完了。相关的笔记和资料，我整理好后会送到您办公室。”

    朱涛脸上堆起几分假笑，点了点头：“好，好，进步确实不小，看来这趟没白去。不过……”他话锋一转，脸上的笑容瞬间消失，脸色沉了下来，“你在轧钢厂这些年，可不是只干了好事。你不在的时候，不少工人反映你做了不少损害厂里利益的事，现在正好你回来了，这些事，就一起处理吧，也省得工人们心里不舒坦。”

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